Việt Nam chia sẻ kinh nghiệm giúp Lào sửa đổi, bổ sung Luật Bảo hiểm xã hội

Phê duyệt Hiệp định giữa Việt Nam và Hàn Quốc về bảo hiểm xã hội

Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành nhiều hướng dẫn về chính sách an sinh tới người dân

Bộ LĐTBXH Việt Nam và Bộ LĐPLXH Lào trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm về các chính sách BHXH.

Theo Thứ trưởng Padeumphone Sonthany, Bộ LĐTBXH Việt Nam có vai trò quan trọng trong các chính sách an sinh xã hội, và là cơ quan quản lý nhà nước về bảo hiểm xã hội tại Việt Nam. Vì vậy ông mong muốn Thứ trưởng Lê Văn Thanh và các cơ quan chuyên môn có thể chia sẻ, trao đổi với đoàn Lãnh đạo cấp cao Bộ LĐPLXH Lào về những nội dung liên quan đến chính sách bảo hiểm xã hội.

Chia sẻ tại buổi tiếp, Thứ trưởng Lê Văn Thanh cho biết, Việt Nam cũng đang triển khai lộ trình sửa đổi, bổ sung Luật Bảo hiểm xã hôi nhằm bảo đảm an sinh xã hội của người dân dựa trên quyền con người theo quy định của Hiến pháp và thể chế hóa các nội dung trong Nghị quyết số 28-NQ/TW ngày 23/5/2018.

Theo đó, định hướng sửa đổi, bổ sung Luật bảo hiểm xã hội do Bộ LĐTBXH Việt Nam soạn thảo chia sẻ bao gồm năm nội dung nổi bật:

Một là hình thành hệ thống BHXH đa tầng bằng cách bổ sung tầng trợ cấp hưu trí xã hội bên cạnh tầng BHXH cơ bản (BHXH bắt buộc, BHXH tự nguyện) và các quy định liên kết hai tầng BHXH này nhằm mở rộng đối tượng thụ hưởng chế độ BHXH.

Hai là bổ sung đối tượng tham gia và hưởng chế độ BHXH, tiếp tục mở rộng đối tượng chủ hộ kinh doanh, người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã không hưởng tiền lương và người lao động làm việc theo chế độ linh hoạt (người lao động làm việc không trọn thời gian) tham gia và thụ hưởng 5 chế độ của BHXH bắt buộc. Việc bổ sung các đối tượng trên sẽ đảm bảo phù hợp với những quy định mới của Bộ luật Lao động, đồng thời đảm bảo gia tăng quyền lợi khi các nhóm đối tượng tham gia và gia tăng diện bao phủ của BHXH.

Ba là bổ sung chế độ thai sản vào chính sách BHXH tự nguyện. Đây được cho là giải pháp để đa dạng, linh hoạt các chế độ bảo hiểm xã hội, tăng tính hấp dẫn của chính sách BHXH tự nguyện, nhằm thu hút người dân (đặc biệt là nhóm lao động trẻ tuổi) tham gia BHXH tự nguyện.

Bốn là bổ sung thêm nhiều quy định nhằm khuyến khích người lao động lựa chọn tham gia hoặc bảo lưu thời gian tham gia BHXH để đủ điều kiện hưởng lương hưu hàng tháng. Bên cạnh đó đề xuất cho phép người lao động hưởng BHXH một lần để trước mắt đáp ứng nhu cầu của bản thân, gia đình song vẫn bảo lưu phần còn lại để có thể tiếp tục tham gia và hưởng chế độ khi đủ tuổi nghỉ hưu.

Năm là quy định trách nhiệm của các cơ quan trong xác định và quản lý đối tượng thuộc diện tham gia BHXH. Đồng thời, bổ sung các biện pháp xử lý, tăng cường chế tài để đảm bảo tính thực thi pháp luật BHXH nhằm tăng cường hiệu quả trong trong việc xác định, quản lý đối tượng thuộc diện tham gia BHXH, nâng cao trách nhiệm của các cơ quan, tổ chức, cá nhân trong việc tổ chức thực hiện thu, đóng BHXH, góp phần hạn chế tình trạng trốn đóng BHXH, đảm bảo quyền lợi của người lao động.

Bên cạnh những nội dung liên quan đến chính sách BHXH, các thành viên đoàn Lãnh đạo cấp cao Bộ LĐPLXH Lào và đại diện các cơ quan chuyên môn của Bộ LĐTBXH còn trao đổi thêm nhiều vấn đề về các chính sách bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế.

Thứ trưởng Lê Văn Thanh khẳng định, trong quá trình xây dựng, thực thi chính sách, Bộ LĐTBXH Việt Nam luôn sẵn sàng chia sẻ với Bộ LĐPLXH Lào những nội dung mà phía Lào quan tâm.

Việt Nam, Campuchia chia sẻ kinh nghiệm xây dựng chính sách lao động, phát triển nguồn nhân lực

Phê duyệt Hiệp định giữa Việt Nam và Hàn Quốc về bảo hiểm xã hội